从普通到优秀,从优秀到卓越

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　　勤奋是从普通到优秀的一步，很多人已经做到;而敬业是从优秀到卓越的一大步，这一步必须要迈出去。

　　然而，高薪资、高福利制度并不是员工敬业的根本保障。敬业的根本，一定是对企业内在文化和价值观的认同。

　　但是，对文化和价值观的认同需要管理者去引导，让员工感觉是在“为自己打工”，实现他们的价值。

　　——唐骏

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王发利
  • 本文由 发表于 2013 年 12 月 3 日
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评论：16   其中：访客  16   博主  0
    • 飞絮落叶雪 飞絮落叶雪 2
      2013 年 12 月 12 日 下午 4:33 12F
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      说的非常好，虽然很简短

      • BJD BJD 0
        2013 年 12 月 7 日 下午 12:31 11F
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        努力很重要。。。。

        • @余某人 @余某人 0
          2013 年 12 月 6 日 下午 10:38 10F
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          好大气的博客，网站做的很给力啊，学习了

          • 魏李飞 魏李飞 1
            2013 年 12 月 6 日 下午 7:30 9F
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            企业家的阴谋。

            • IT青年 IT青年 1
              2013 年 12 月 6 日 下午 7:28 8F
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              是否SEO好像已经不在了

              • PHP二次开发 PHP二次开发 4
                2013 年 12 月 6 日 下午 4:10 7F
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                说的好，可惜很少公司能做到。

                • 我爱你 我爱你 0
                  2013 年 12 月 5 日 上午 11:34 6F
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                  很不错 <img src="” /> ！

                  • 宿迁波仔博客 宿迁波仔博客 1
                    2013 年 12 月 4 日 下午 5:07 5F
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                    博主一天一个颜色嘛 <img src="” />

                    • 张海华 张海华 1
                      2013 年 12 月 3 日 下午 9:13 4F
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                      我也想优秀一会

                      • 张海华 张海华 1
                        2013 年 12 月 3 日 下午 8:38 3F
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                        敬业是一方面，个人价值提升更重要

                        • Amily Amily 3
                          2013 年 12 月 3 日 上午 10:26 2F
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                          我很敬业，看来卓越就在不远处

                          • 李明 李明 1
                            2013 年 12 月 3 日 上午 10:03 1F
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                            敬业的根本，一定是对行业文化和价值观的认同，这样才能敬业乐业的。