从普通到优秀,从优秀到卓越

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  勤奋是从普通到优秀的一步,很多人已经做到;而敬业是从优秀到卓越的一大步,这一步必须要迈出去。

  然而,高薪资、高福利制度并不是员工敬业的根本保障。敬业的根本,一定是对企业内在文化和价值观的认同。

  但是,对文化和价值观的认同需要管理者去引导,让员工感觉是在“为自己打工”,实现他们的价值。

  ——唐骏

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王发利
  • 本文由 发表于 2013 年 12 月 3 日
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评论:16   其中:访客  16   博主  0
    • 飞絮落叶雪 飞絮落叶雪 2

      说的非常好,虽然很简短

      • BJD BJD 0

        努力很重要。。。。

        • @余某人 @余某人 0

          好大气的博客,网站做的很给力啊,学习了

          • 魏李飞 魏李飞 1

            企业家的阴谋。

            • IT青年 IT青年 1

              是否SEO好像已经不在了

              • PHP二次开发 PHP二次开发 4

                说的好,可惜很少公司能做到。

                • 我爱你 我爱你 0

                  很不错 <img src="” /> !

                  • 宿迁波仔博客 宿迁波仔博客 1

                    博主一天一个颜色嘛 <img src="” />

                    • 张海华 张海华 1

                      我也想优秀一会

                      • 张海华 张海华 1

                        敬业是一方面,个人价值提升更重要

                        • Amily Amily 3

                          我很敬业,看来卓越就在不远处

                          • 李明 李明 1

                            敬业的根本,一定是对行业文化和价值观的认同,这样才能敬业乐业的。